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坚持问题导向和目标导向相统一 全力推动公司科学健康高质量发展 ——交建公司班子成员开展主题教育调研成果交流会

坚持问题导向和目标导向相统一 全力推动公司科学健康高质量发展 ——交建公司班子成员开展主题教育调研成果交流会

  • 分类:公司要闻
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  • 发布时间:2019-08-17 17:11
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【概要描述】  主题教育开展以来,公司领导班子成员着眼解决实际问题,围绕公司防范化解重大风险、破解改革发展难题、实现高质量发展、加强干部队伍作风建设、激发干事创业精气神等方面深入平益、新疆阿勒泰、民洛、花垣等项目开展调研,与职工群众面对面交谈,广泛听取意见,真正把情况摸清楚,把症结分析透,研究提出解决问题、改进工作的办法举措,形成1篇领导班子集体调研课题、6篇领导班子个人调研课题。8月15日,公司召开主题教育调研成果交流会,领导班子成员分别总结交流调研成果,党委书记王钧安主持会议并对调研成果逐一点评。公司中层以上领导干部参加会议。   公司党委副书记、董事长宋德新首先介绍公司调研课题《关于加强公司重大风险防控的研究》,他从资质能力、经济指标、发展举措等方面阐述公司现状,深刻分析公司在市场经营、投资、商务成控、技术管理、安全稳定、财务管理和资金运营、法律、重组整合、遗留项目、审计工作等十大主要风险,指出公司要在改革过程中循序渐进、逐个击破。他强调,公司一要加强党的领导,提升风险防控意识。二要规范权力运行,推行信息化管理。三要打造专业品牌,提升经营质量。四要坚持健康有序,推进投资事业发展。五要建平台招人才,完善成本控制体系建设。六要完善质量安全体系,强化项目生产管控。七要强化全面预算,确保财务资金安全。八要增强法律合规意识,保护自身合法权益。九要妥善推进遗留事务处置,为企业减负。十要完善制约和监督机制,明确岗位职权。   随后,公司党委书记王钧安交流调研成果《新形势下国有路桥企业项目党建标准化管理的实践与思考》,他分析了项目党建标准化管理面临的主要问题及原因,提出了加强项目党建标准化管理的建议,一是提高党支部标准化建设认识,二是规范基层党建责任体系,三是强化党建与业务融合共建,四是意识形态责任必须压实,五是强化全程监督跟踪服务,六是加强政工队伍人才培养。   宋德新董事长的调研成果《全力推动公司科学健康高质量发展,不断增强职工群众获得感、幸福感》,围绕“人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标”开展调研,立足公司实际情况,认为对于公司来说,关键是站稳人民立场,重点是不断解放和发展生产力,最终要落实到实现好、维护好、发展好广大人民的根本利益上。报告站位高、总结实,振奋人心,为公司接下来的发展指明了方向。   谭鹏总经理的调研成果《关于公司在建项目生产进度情况的调研报告》,分析了在建项目上半年生产进度情况,从气候方面因素、相关单位因素、项目遗留因素、政策方面因素、项目自身因素等方面分析了上半年生产进度滞后的原因,制定了下半年生产工作措施。   党委副书记杨彬对调研成果《投融资风险防控的研究报告》、纪委书记张利平对调研成果《国有企业工程项目建设强化监督执纪问责举措分析》、副总经理郭虎对调研成果《成控工作管理调研情况报告》,分别从介绍调研目的、基本情况、分析存在的突出问题和不足、提出解决问题的对策和建议等方面进行交流分享。   王钧安书记在点评中强调,领导班子成员要结合集团主题教育专项整治工作精神,坚持问题导向和目标导向相统一,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,大力推进问题整改工作,真刀真枪解决堵点、痛点、难点,全心全意服务职工群众,扎实推进主题教育工作,确保取得实效,全力推动公司科学健康高质量发展。

坚持问题导向和目标导向相统一 全力推动公司科学健康高质量发展 ——交建公司班子成员开展主题教育调研成果交流会

【概要描述】  主题教育开展以来,公司领导班子成员着眼解决实际问题,围绕公司防范化解重大风险、破解改革发展难题、实现高质量发展、加强干部队伍作风建设、激发干事创业精气神等方面深入平益、新疆阿勒泰、民洛、花垣等项目开展调研,与职工群众面对面交谈,广泛听取意见,真正把情况摸清楚,把症结分析透,研究提出解决问题、改进工作的办法举措,形成1篇领导班子集体调研课题、6篇领导班子个人调研课题。8月15日,公司召开主题教育调研成果交流会,领导班子成员分别总结交流调研成果,党委书记王钧安主持会议并对调研成果逐一点评。公司中层以上领导干部参加会议。

  公司党委副书记、董事长宋德新首先介绍公司调研课题《关于加强公司重大风险防控的研究》,他从资质能力、经济指标、发展举措等方面阐述公司现状,深刻分析公司在市场经营、投资、商务成控、技术管理、安全稳定、财务管理和资金运营、法律、重组整合、遗留项目、审计工作等十大主要风险,指出公司要在改革过程中循序渐进、逐个击破。他强调,公司一要加强党的领导,提升风险防控意识。二要规范权力运行,推行信息化管理。三要打造专业品牌,提升经营质量。四要坚持健康有序,推进投资事业发展。五要建平台招人才,完善成本控制体系建设。六要完善质量安全体系,强化项目生产管控。七要强化全面预算,确保财务资金安全。八要增强法律合规意识,保护自身合法权益。九要妥善推进遗留事务处置,为企业减负。十要完善制约和监督机制,明确岗位职权。

  随后,公司党委书记王钧安交流调研成果《新形势下国有路桥企业项目党建标准化管理的实践与思考》,他分析了项目党建标准化管理面临的主要问题及原因,提出了加强项目党建标准化管理的建议,一是提高党支部标准化建设认识,二是规范基层党建责任体系,三是强化党建与业务融合共建,四是意识形态责任必须压实,五是强化全程监督跟踪服务,六是加强政工队伍人才培养。

  宋德新董事长的调研成果《全力推动公司科学健康高质量发展,不断增强职工群众获得感、幸福感》,围绕“人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标”开展调研,立足公司实际情况,认为对于公司来说,关键是站稳人民立场,重点是不断解放和发展生产力,最终要落实到实现好、维护好、发展好广大人民的根本利益上。报告站位高、总结实,振奋人心,为公司接下来的发展指明了方向。

  谭鹏总经理的调研成果《关于公司在建项目生产进度情况的调研报告》,分析了在建项目上半年生产进度情况,从气候方面因素、相关单位因素、项目遗留因素、政策方面因素、项目自身因素等方面分析了上半年生产进度滞后的原因,制定了下半年生产工作措施。

  党委副书记杨彬对调研成果《投融资风险防控的研究报告》、纪委书记张利平对调研成果《国有企业工程项目建设强化监督执纪问责举措分析》、副总经理郭虎对调研成果《成控工作管理调研情况报告》,分别从介绍调研目的、基本情况、分析存在的突出问题和不足、提出解决问题的对策和建议等方面进行交流分享。

  王钧安书记在点评中强调,领导班子成员要结合集团主题教育专项整治工作精神,坚持问题导向和目标导向相统一,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,大力推进问题整改工作,真刀真枪解决堵点、痛点、难点,全心全意服务职工群众,扎实推进主题教育工作,确保取得实效,全力推动公司科学健康高质量发展。


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  主题教育开展以来,公司领导班子成员着眼解决实际问题,围绕公司防范化解重大风险、破解改革发展难题、实现高质量发展、加强干部队伍作风建设、激发干事创业精气神等方面深入平益、新疆阿勒泰、民洛、花垣等项目开展调研,与职工群众面对面交谈,广泛听取意见,真正把情况摸清楚,把症结分析透,研究提出解决问题、改进工作的办法举措,形成1篇领导班子集体调研课题、6篇领导班子个人调研课题。8月15日,公司召开主题教育调研成果交流会,领导班子成员分别总结交流调研成果,党委书记王钧安主持会议并对调研成果逐一点评。公司中层以上领导干部参加会议。

  公司党委副书记、董事长宋德新首先介绍公司调研课题《关于加强公司重大风险防控的研究》,他从资质能力、经济指标、发展举措等方面阐述公司现状,深刻分析公司在市场经营、投资、商务成控、技术管理、安全稳定、财务管理和资金运营、法律、重组整合、遗留项目、审计工作等十大主要风险,指出公司要在改革过程中循序渐进、逐个击破。他强调,公司一要加强党的领导,提升风险防控意识。二要规范权力运行,推行信息化管理。三要打造专业品牌,提升经营质量。四要坚持健康有序,推进投资事业发展。五要建平台招人才,完善成本控制体系建设。六要完善质量安全体系,强化项目生产管控。七要强化全面预算,确保财务资金安全。八要增强法律合规意识,保护自身合法权益。九要妥善推进遗留事务处置,为企业减负。十要完善制约和监督机制,明确岗位职权。

  随后,公司党委书记王钧安交流调研成果《新形势下国有路桥企业项目党建标准化管理的实践与思考》,他分析了项目党建标准化管理面临的主要问题及原因,提出了加强项目党建标准化管理的建议,一是提高党支部标准化建设认识,二是规范基层党建责任体系,三是强化党建与业务融合共建,四是意识形态责任必须压实,五是强化全程监督跟踪服务,六是加强政工队伍人才培养。

  宋德新董事长的调研成果《全力推动公司科学健康高质量发展,不断增强职工群众获得感、幸福感》,围绕“人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标”开展调研,立足公司实际情况,认为对于公司来说,关键是站稳人民立场,重点是不断解放和发展生产力,最终要落实到实现好、维护好、发展好广大人民的根本利益上。报告站位高、总结实,振奋人心,为公司接下来的发展指明了方向。

  谭鹏总经理的调研成果《关于公司在建项目生产进度情况的调研报告》,分析了在建项目上半年生产进度情况,从气候方面因素、相关单位因素、项目遗留因素、政策方面因素、项目自身因素等方面分析了上半年生产进度滞后的原因,制定了下半年生产工作措施。

  党委副书记杨彬对调研成果《投融资风险防控的研究报告》、纪委书记张利平对调研成果《国有企业工程项目建设强化监督执纪问责举措分析》、副总经理郭虎对调研成果《成控工作管理调研情况报告》,分别从介绍调研目的、基本情况、分析存在的突出问题和不足、提出解决问题的对策和建议等方面进行交流分享。

  王钧安书记在点评中强调,领导班子成员要结合集团主题教育专项整治工作精神,坚持问题导向和目标导向相统一,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,大力推进问题整改工作,真刀真枪解决堵点、痛点、难点,全心全意服务职工群众,扎实推进主题教育工作,确保取得实效,全力推动公司科学健康高质量发展。

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