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宏特公司开展“五四”青年节系列活动

宏特公司开展“五四”青年节系列活动

  • 分类:党群工作
  • 作者:刘新林
  • 发布时间:2018-05-15 15:22
  • 访问量:

【概要描述】  为庆祝“五四”青年节,展现宏特公司青年员工朝气蓬勃的青春活力,增强团队凝聚力,让公司青年员工过一个有意义的青年节,2018年5月12日至5月13号,宏特公司团支部组织公司20余名青年员工在长沙市绿世界生态农庄开展“五四”青年节系列活动。   5月12号晚上,召开了“立足于岗位做奉献,我与公司共奋进”青年员工讨论会。宏特公司团支部书记胡新源结合公司的发展历程、人员组织架构、公司薪酬体系、人才晋升机制以及青年员工如何制订自身职业生涯规划等为公司青年团员们进行了“我的职业生涯怎么破”为主题的授课。接着,青年员工们针对学习内容畅谈自己实际感受和职业生涯规划。宏特公司执行董事唐新辉在青年员工讨论会上对员工提出了五点希望:一是要确立正确的人生目标;二是要掌握相关知识,做到学无止境,学以致用;三是要树立乐于奉献的敬业精神;四是要保持昂扬的工作激情;五是要注重自身修养,保持良好作风。   5月13号,宏特公司团支部组织开展“创新发展,青年当先”户外拓展活动,活动内容包括“群龙取水”、“毛毛虫大比拼”、“珠行千里”等游戏拓展项目。在活动中大家相互协作、团结一致、配合默契。每一项训练过后,大家都进行交流分享。宏特公司青年员工们在户外拓展活动中深刻体会到了团队协作、信任互助的重要性,大家纷纷表示要把拓展训练的心得体会与日常工作结合起来,立足本职岗位,激发工作热情,为宏特公司建设贡献青春力量。

宏特公司开展“五四”青年节系列活动

【概要描述】  为庆祝“五四”青年节,展现宏特公司青年员工朝气蓬勃的青春活力,增强团队凝聚力,让公司青年员工过一个有意义的青年节,2018年5月12日至5月13号,宏特公司团支部组织公司20余名青年员工在长沙市绿世界生态农庄开展“五四”青年节系列活动。

  5月12号晚上,召开了“立足于岗位做奉献,我与公司共奋进”青年员工讨论会。宏特公司团支部书记胡新源结合公司的发展历程、人员组织架构、公司薪酬体系、人才晋升机制以及青年员工如何制订自身职业生涯规划等为公司青年团员们进行了“我的职业生涯怎么破”为主题的授课。接着,青年员工们针对学习内容畅谈自己实际感受和职业生涯规划。宏特公司执行董事唐新辉在青年员工讨论会上对员工提出了五点希望:一是要确立正确的人生目标;二是要掌握相关知识,做到学无止境,学以致用;三是要树立乐于奉献的敬业精神;四是要保持昂扬的工作激情;五是要注重自身修养,保持良好作风。

  5月13号,宏特公司团支部组织开展“创新发展,青年当先”户外拓展活动,活动内容包括“群龙取水”、“毛毛虫大比拼”、“珠行千里”等游戏拓展项目。在活动中大家相互协作、团结一致、配合默契。每一项训练过后,大家都进行交流分享。宏特公司青年员工们在户外拓展活动中深刻体会到了团队协作、信任互助的重要性,大家纷纷表示要把拓展训练的心得体会与日常工作结合起来,立足本职岗位,激发工作热情,为宏特公司建设贡献青春力量。


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  为庆祝“五四”青年节,展现宏特公司青年员工朝气蓬勃的青春活力,增强团队凝聚力,让公司青年员工过一个有意义的青年节,2018年5月12日至5月13号,宏特公司团支部组织公司20余名青年员工在长沙市绿世界生态农庄开展“五四”青年节系列活动。

  5月12号晚上,召开了“立足于岗位做奉献,我与公司共奋进”青年员工讨论会。宏特公司团支部书记胡新源结合公司的发展历程、人员组织架构、公司薪酬体系、人才晋升机制以及青年员工如何制订自身职业生涯规划等为公司青年团员们进行了“我的职业生涯怎么破”为主题的授课。接着,青年员工们针对学习内容畅谈自己实际感受和职业生涯规划。宏特公司执行董事唐新辉在青年员工讨论会上对员工提出了五点希望:一是要确立正确的人生目标;二是要掌握相关知识,做到学无止境,学以致用;三是要树立乐于奉献的敬业精神;四是要保持昂扬的工作激情;五是要注重自身修养,保持良好作风。

  5月13号,宏特公司团支部组织开展“创新发展,青年当先”户外拓展活动,活动内容包括“群龙取水”、“毛毛虫大比拼”、“珠行千里”等游戏拓展项目。在活动中大家相互协作、团结一致、配合默契。每一项训练过后,大家都进行交流分享。宏特公司青年员工们在户外拓展活动中深刻体会到了团队协作、信任互助的重要性,大家纷纷表示要把拓展训练的心得体会与日常工作结合起来,立足本职岗位,激发工作热情,为宏特公司建设贡献青春力量。

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